Dell n’échappe pas aux questions relatives à la parité hommes-femmes en entreprise. Constatant que peu de ses salariées parvenaient à accéder à des postes stratégiques, la firme de solutions informatiques a décidé de confier la gestion de la diversité au sein du groupe à deux de ses cadres supérieures, dont Nadine Pichelot, directrice administrative et financière Europe. « Il y a trois ans, seules 9 % des salariées occupaient un poste à très hautes responsabilités. En 2007, nous sommes à 13 % ; nous visons 15% pour 2008. Concernant l’ensemble des cadres, 23 % sont des femmes ; nous souhaitons…
19e Université d'Hiver de la Formation Professionnelle La formation, levier d'émancipation et de performance durable
Les 22, 23 et 24 janvier 2025, nous serons heureux de vous accueillir au Palais des festivals et des congrès de Cannes pour la 19e UHFP !
Je m'inscris !
Corner de l'innovation corner.centre-inffo.fr
Prenez un temps d'avance avec nos start-up ! Découvrez leurs solutions pour transformer et adapter votre écosystème aux transitions.
Voir le site