Opcalia Haute-Normandie sécurise la carrière des seniors

L’ESC de Rouen et l’ESC du Havre vont accueillir, à partir de mars 2008, des salariés de 45 ans et plus. Objectif : compléter la formation de salariés, souvent autodidactes, grâce à un cycle généraliste de 140 heures. Stratégie des entreprises, approche marketing, droit du travail, gestion des ressources humaines, management d’équipe… autant de modules qui « favoriseront leur mobilité interne », a expliqué Laure Flémal, chef du projet « Senior Sup » à l’Opcalia Haute-Normandie, mardi 29 janvier, au Quotidien de la formation. Les 140 heures de formation s’accompagnent aussi d’un bilan de compétences, réalisé en partenariat avec l’Apec,…