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27 000 entreprises ne comptent aucun salarié handicapé dans leur effectif

En ne comptant aucun travailleur handicapé dans leur effectif, 27 000 entreprises de plus de 20 salariés ignorent totalement la loi du 10 juillet 1987, qui prévoit que les entreprises de cette taille sont tenues à une obligation d'emploi d'au moins 6% de personnes handicapées. C'est ce qu'a rappelé Tanguy du Chéné, président de l'Agefiph (Association nationale de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées), mercredi 20 février, lors de la signature de la quatrième convention d'objectifs entre l'État et l'Agefiph, en présence de Christine Lagarde, ministre de l'Économie, des Finances et de l'Emploi et de Valérie Létard, secrétaire d'État chargée de la Solidarité.

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Par Gonzague Rambaud - Le 21 février 2008.

Renforcer la formation professionnelle des salariés handicapés. C’est l’une des orientations majeures de cette nouvelle convention triennale (2008-2010), qui vise à améliorer l’insertion et le maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés. « 81% des travailleurs handicapés ont un niveau égal ou inférieur au BEP », a souligné Valérie Létard. Le délégué général à l’emploi et à la formation professionnelle, Jean Gaeremynck, a fait le constat qu’il y avait en effet «une insuffisance de qualification et de formation des travailleurs handicapés et une baisse de l’accès durable à l’emploi ». Celle-ci se traduit, comme l’a rappelé Christine Lagarde, par « un…

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