Handicap : Norauto a embauché 47 collaborateurs handicapés depuis deux ans

Un après le lancement de son plan handicap, Norauto, spécialisée dans l’entretien des véhicules automobiles, tire un premier bilan. 18 mois après la signature d’un accord triennal, la direction du groupe annonce qu’elle a embauché « 43 personnes handicapées en CDI et 9 autres en CDD de six mois et plus », indique un communiqué du groupe daté du 6 octobre. Une politique de recrutement qui a notamment été menée en partenariat avec l’association Cap emploi voir le site et l’entreprise Job in live voir le site. Des emplois pourvus dans les centre auto et dans les services centraux. Norauto…