Bientôt auditée, Siemens fait confiance à sa politique senior

A l’instar de neuf autres entreprises voir article, Siemens s'est portée volontaire pour être auditée, avant la fin de l’année, par le cabinet Vigeo, chargé d’analyser la politique senior au sein des 10 entreprises étudiées. Recrutement, aménagement de poste, formation, action de tutorat, bilan de compétences, tous les dispositifs de GRH seront passés au crible, assure Nicole Notat, présidente de ce cabinet spécialisé dans la responsabilité sociale des entreprises, et ancienne secrétaire générale de la CFDT. Sauf à penser qu’elles voudraient se jeter dans « la gueule du loup », on peut penser que les entreprises volontaires estiment avoir –…