Pour rebondir, certains cadres seniors se forment au métier de consultant

Alors que le taux d’emploi des 55-64 ans est de 37%, la reconversion professionnelle des seniors vers une activité libérale peut constituer une opportunité pour rebondir. Une idée partagée par l’Institut pour l’emploi (IPE), qui propose depuis 2005 des formations pour devenir consultant. Fin janvier, 200 diplômes de consultant technique aux auditeurs des quatorze premières sessions de formation ont été remis au CNAM. La cérémonie et les nouveaux diplômés étaient parrainés par Jean-Luc Placet, président du Syntec Consulting. « Equivalent d’un master, ces diplômes homologués par l’Etat sont inscrits au niveau I au Répertoire national des certifications professionnelles. Destinée aux…