Les femmes occupent des emplois où le travail est moins formalisé, où elles disposent de moins de marges de manœuvre. Elles exercent moins souvent des responsabilités hiérarchiques et accèdent moins facilement à des formations qualifantes, indique une étude de la Dares Les femmes occupent des emplois où le travail semble moins épanouissant [[Dares Analyses N°082 de décembre 2010. Enquête, fondée sur une étude des changements organisationnels et l’informatisation (COI), menée fin 2006-début 2007 par l’Insee pour la Dares et le Centre d’études de l’emploi, auprès des entreprises de 10 salariés et plus. Interview sur leurs conditions de travail des salariés…
19e Université d'Hiver de la Formation Professionnelle La formation, levier d'émancipation et de performance durable
Les 22, 23 et 24 janvier 2025, nous serons heureux de vous accueillir au Palais des festivals et des congrès de Cannes pour la 19e UHFP !
Je m'inscris !
Corner de l'innovation corner.centre-inffo.fr
Prenez un temps d'avance avec nos start-up ! Découvrez leurs solutions pour transformer et adapter votre écosystème aux transitions.
Voir le site