Les DRH s'attendent à une dégradation du climat dans les entreprises en 2012 (Baromètre "Défis RH")

La troisième édition du baromètre « Défis RH » vient d'être publiée. Réalisé par l'ANRDH-Inregie, ce baromètre fait apparaître que les responsables des ressources humaines envisagent 2012 « avec prudence », malgré un contexte économique moins tendu et un climat interne en amélioration, par rapport à 2011. Cependant, les DRH s'attendent à une dégradation du climat interne «puisque tous les indicateurs relatifs à l'emploi sont à la baisse». Plus de la moitié d'entre eux pensent qu’ils « devront procéder à une réorganisation  », un tiers qu’ils « devront geler les embauches » (+4 points), 28% qu’ils feront « appel à de l’intérim  » (-9 points), 27% qu’ils feront un plan…