22 janvier 2014 - Dijon - L'entreprise développante -

3e journée d'études PRIM (Pôle régional pour l'innovation dans les métiers de la formation et de l'orientation), mission confiée au C2R Bourgogne. Les décisions en matière de compétence, et plus largement en matière d’intelligence partagée, n’appartiennent plus seulement au management, mais à l’ensemble des parties prenantes dans et autour de l’organisation. Chaque salarié est autant un travailleur qu’un citoyen, conscient que son propre développement passe par le développement collectif. C’est cette approche coopérative et non normative qui seule favorise le développement humain durable et préserve l’avenir. C’est ainsi que nous désignons l’entreprise « développante ». A partir d’exemples en entreprises…