Impliquer ses collaborateurs pour améliorer le bien-être au travail
Ce 20 septembre, l'Expresso compétences a sélectionné un article sur la qualité de vie au travail. Ou comment éviter le "happy washing"...
Relayé par Coline Roussel - Le 20 septembre 2019.
Pour améliorer la qualité de vie au travail, impliquer les collaborateurs est indispensable. Sans cela, les mesures mises en place risquent de ne pas correspondre à leurs besoins. Installer un babyfoot, par exemple, est insuffisant pour rendre heureux ses salariés… Pour connaître leurs attentes et sonder leur humeur, certains outils numériques peuvent être utiles. Les solutions numériques peuvent également aider à la mobilisation des collaborateurs.
