Le 17 mai 2022 l’Opco Santé était à Dijon, pour la 6e escale de ses Grands Rendez-vous de l’alternance.
Alternance, comment mieux accompagner les employeurs ? (Opco santé)
En escale à Dijon, la deuxième table ronde des grands rendez-vous de l'alternance, organisée par l'Opco santé, a permis de recenser quelques solutions pour aider les employeurs à développer l'alternance au sein de leurs établissements, mardi 17 mai.
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Par Camille Jourdan - Le 19 mai 2022.
Recruter dans les secteurs en tension, certifier les employés « faisant fonction », fidéliser les stagiaires en sécurisant leur formation… Les différents participants à la table ronde des grands rendez-vous de l’alternance ont listé les avantages du recours à l’alternance au sein de leur structure. Pour favoriser la progression de ce mode de formation, et face aux nombreux freins auxquels font encore face les employeurs, plusieurs pistes de solutions ont été avancées par les intervenants. Mutualiser pour répondre à tous les besoins « L’augmentation des places en formation entraîne un engorgement au sein des instituts et des établissements d’accueil », remarque Laurence Moreau, directrice…
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