"Testing" : seuls 11% des employeurs respectent une égalité de traitement dans leur processus de recrutement

Sous l’égide du Bureau international du travail (BIT) et de la Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares), Inter services migrants-Centre d’observation et de recherche sur l’urbain et ses mutations (ISM-Corum) a mené une étude [[ Réalisée au premier semestre 2006 à Lille, Lyon, Marseille, Nantes, Paris et Strasbourg, sur des offres d’emplois de bas niveaux de qualification dans les secteurs de l’hôtellerie-restauration, de la vente et du commerce, des services aux entreprises et aux collectivités, des services à la personne, des transports, de l’accueil et du secrétariat, du BTP, de la santé et de…