Des experts du dialogue social remettent en cause la présomption irréfragable des cinq organisations syndicales, lors d'un colloque organisé à Sciences-Po

Après un tour de France 2007 consacré « aux mutations économiques et aux transitions sociales », l’Association nationale des directeurs des ressources humaines (ANDRH), a présenté à Sciences-Po, jeudi 3 avril, ses conclusions tirées de plusieurs thématiques clés, dont l’épineuse question de la représentativité syndicale dans l’entreprise, en débat actuellement. « Il faut changer et revisiter la représentativité syndicale », a appelé de ses vœux Charolotte Duda, présidente nationale de l’ANDRH. En ligne de mire, la présomption irréfragable de représentativité des cinq organisations syndicales (CFDT, CGT, FO, CFE-CGC, CFTC), prévue par l’arrêté du 31 mars 1966. « La représentativité ne…