L'accompagnement essentiel pour l'accès à l'emploi des salariés handicapés

« Il faut avoir une politique déclinée de plusieurs manières pour préparer l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap » a expliqué Patrick Gohet, délégué interministériel aux personnes handicapées lors du Sommet de l’égalité organisé à Paris les 29 et 30 septembre. Il s’exprimait lors de la table ronde consacrée à l’accès à l’emploi [[Selon l’Eurobaromètre 2007, dans l’UE des 25, la majorité des personnes interrogées pensent qu’une personne, à diplômes et qualifications équivalents, a moins de chance d’accéder à un emploi, une promotion ou une formation lorsqu’elle est âgée de plus de 50 ans (78%), handicapée (77%)…