La moitié des entreprises de négoce et de distribution de combustibles peine à recruter des profils qualifiés

17% des entreprises envisagent un recrutement de salarié permanent d’ici un an, mais des difficultés de recrutement existent, selon une étude révélée mercredi 14 mai par l’observatoire de la branche du négoce et de la distribution de combustibles. Les entreprises de 50 salariés et plus (70%), en particulier celles du commerce de gros (27%) s’avèrent les plus intéressées en la matière, tandis que seulement 9% des entreprises de carburants au détail ont déclaré avoir un projet de recrutement d’ici un an, note l’enquête. 38% des entreprises souhaitent recruter afin de pourvoir de nouveaux postes : c’est la première raison avancée…