36 organisations (entreprises, associations, collectivités) peuvent se targuer de posséder le label « Egalité professionnelle », « signe de reconnaissance d'une organisation qui a mis en place des pratiques de management favorisant l'égalité entre les hommes et les femmes », ainsi que le présente un communiqué du 26 février de l’Association française de normalisation, chargée de la certification. « Ecarts salariaux, conciliation entre vies privée et professionnelle… ce label répond aux problématiques soulevées par les pouvoirs publics et les partenaires sociaux », précise l’Afnor. Parmi les 36 labellisés on retrouve des grands groupes, associations, PME et collectivités locales tels que…
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