La métallurgie ne séduit toujours pas, cela en raison des métiers durs et mal connus. Pourtant, les besoins sont réels. Christian Renard, responsable de l’usine CMP de Dunkerque , qui fait de la chaudronnerie lourde, avait, comme ses confrères, des difficultés à recruter. Se basant sur l’expérience de la maison mère de son entreprise, Entrepose Contracting qui appartient à un GEIQ BTP, il décide de se lancer en créant un groupement d’employeurs pour l’insertion et la qualification métallurgie-industrie (GEIQ MI) début mai 2010. « Nous avons du mal à trouver du personnel alors qu’une catégorie de personnes a des talents…