Contrat de génération : la CGT propose de rendre obligatoire la négociation et la conclusion d'un accord collectif dans les entreprises de plus de 50 salariés

Dans un communiqué diffusé mercredi 3 octobre, la CGT a détaillé le contenu de ses revendications relatives à la séance de négociation interprofessionnelle sur le contrat de génération. Laquelle se tiendra vendredi 5 octobre. La CGT propose notamment :  l’obligation de négocier et de conclure un accord collectif dans toutes les entreprises de plus de 50 salariés, à partir d’un diagnostic de l’emploi des jeunes et des seniors dans l’entreprise, établi par l’employeur, et d’un bilan des allègements de cotisations perçues.  d'intégrer la démarche de GPEC dans les entreprises soumises à l’obligation de négocier sur ce thème (entreprises et groupes de…