Les emplois d'avenir ne concurrenceraient pas l'apprentissage

Surprise. Alors que l'arrivée des emplois d'avenir a fait grincer plus d'une dent parmi les promoteurs de l'apprentissage, l'Institut Bertrand Schwartz présente les résultats d'une recherche-action concluant à la non-concurrence entre les contrats aidés créés par la loi n° 2012-1189 du 26 octobre 2012 et les contrats d'apprentissage, victimes d'une baisse de 8 % en 2013 et de 14 % en 2014. Ce ne sont pas les emplois d'avenir qui sont responsables des difficultés de l'apprentissage mais « la situation économique ou la prudence des très petites entreprises face aux incertitudes », ainsi que « l'annonce [en 2013] de la suppression de…