Comment le juge prudhommal appréhende-t-il l’obligation de former de l’employeur~? C’est à cette question que Sabrina Dougados, avocate spécialisée en droit de la formation professionnelle, a répondu lors du Jeudi de l’Afref du 18 mai «~l’émergence de formations non formelles et informelles en faveur de l’employabilité~: quelles évolutions au regard du droit positif~?~». Rappelant que la jurisprudence a précédé la loi en la matière, l’avocate présente l’arrêt «~Expovit~» du 25 février 1992, fondateur, car il stipule que «~l’employeur a le devoir d’assurer l’adaptation des salariés à l’évolution de leurs emplois~». Cet arrêt est venu nourrir la loi Aubry~II du 19…
19e Université d'Hiver de la Formation Professionnelle La formation, levier d'émancipation et de performance durable
Les 22, 23 et 24 janvier 2025, nous serons heureux de vous accueillir au Palais des festivals et des congrès de Cannes pour la 19e UHFP !
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