Le 17 mai 2022 l’Opco Santé était à Dijon, pour la 6e escale de ses Grands Rendez-vous de l’alternance.
Opco santé, encore des marges de progression pour l'alternance
L'Opco santé était à Dijon, pour la 6e escale de ses Grands Rendez-vous de l'alternance, mardi 17 mai. L'occasion de réunir divers acteurs de la formation de la région, qui ont mis en avant les avancées en termes d'alternance, mais aussi les freins au développement de celle-ci.
Article réservé aux abonnés du Quotidien de la formation
Par Camille Jourdan - Le 19 mai 2022.
« En Bourgogne Franche-Comté, l’Opco santé représente près de 500 entreprises et associations, plus de 1 200 établissements, et pas loin de 65 000 salariés », a détaillé Rachel Zairi, déléguée territoriale de l’Opco de la région, en introduction de cette matinée dédiée à l’alternance à Dijon. Comme ailleurs en France, la Bourgogne Franche-Comté a connu une progression de l’alternance sur son territoire ces dernières années : « 39 contrats de professionnalisation ainsi que 307 contrats d’apprentissage ont été signés en 2021, sur un total de près de 13 000 contrats au niveau national », a relevé la déléguée territoriale. Cependant, seuls 2 %…
— Article réservé aux abonnés du Quotidien de la formation —
Déjà abonné ? Se connecter
