Emploi des cadres : forte demande dans l'informatique et la R&D
En 2022, l'Apec (Association pour l'emploi des cadres) a enregistré « un record historique » avec 300 000 embauches de cadres, en progression de 15 % en un an, selon un baromètre publié récemment. 80 200 postes supplémentaires ont été créés en 2022 contre 63 500 en 2021. Les prévisions de recrutement pour 2023 se stabilisent à un très haut niveau, le même que 2022.
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En 2023, les activités informatiques et télécommunications devraient être largement en tête avec 67 380 recrutements de cadres prévus soit une progression de 4 %. L’ingénierie-R&D (42 660 recrutements), les activités juridiques, comptables et conseil (29 120) et la banque-assurance (27 130) ne seraient pas en reste avec des progressions oscillant entre +2 et +3 %. En revanche les secteurs de la construction (-7 %), du commerce (-9 %) ou de la communication-médias (-4 %) prévoient une baisse du recrutement des cadres. L’industrie resterait stable. Trois fonctions clés 52 % des recrutements prévus en 2023 se concentrent sur trois fonctions…
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