Ruptures des contrats d'apprentissage : les conditions de travail sur la sellette
Quelles sont les causes des ruptures de contrats d'apprentissage ? La dernière analyse de la Dares tend à montrer qu'elles tiendraient d'abord aux conditions de travail, ensuite à l'orientation.
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Consacrée aux causes des ruptures de contrat d’apprentissage, la note d’analyse n° 63 publiée par la Dares [[Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques.]] révèle qu'environ 36 % des jeunes engagés dans un cycle de formation de niveau CAP à bac+2 en 2018 ont rompu au moins un contrat d'apprentissage au cours de la première année et demie. L'étude identifie plusieurs facteurs contribuant aux ruptures, notamment l'âge de l'apprenti, l'accompagnement des parents, les conditions de travail et la taille de l'entreprise employeuse. L'accent est mis sur l'importance de l'accompagnement des parents et souligne les difficultés rencontrées…
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