Rapport au travail : vers une contre-révolution ? Les tensions entre poursuite des transformations post-Covid et retour à l'ancien modèle

Quelles sont les mutations récentes de notre rapport au travail ? Émergence de nouvelles aspirations chez les salariés, telles que la quête de sens et d'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, retour des critiques du télétravail et tentation de mesures coercitives contre l'absentéisme… : les évolutions sont multiples depuis la crise sanitaire. Romain Bendavid, expert associé à la Fondation Jean-Jaurès, s'emploie à les décrypter, tout en proposant des pistes pour renforcer l'engagement des salariés et le lien avec leur employeur.

Lire l'étude sur le site de la Fondation Jean-Jaurès