Le ministère du Travail publie trois fiches sur les droits et obligations dans le cadre du CPF et du Dif

Pour accompagner la mise en œuvre du compte personnel de formation (CPF) et informer sur le devenir du solde des droits du Dif [[Droit individuel à la formation.]], le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social a édité une boîte à outils pour les utilisateurs, comprenant des contacts utiles et trois fiches pratiques. Deux concernent le Dif, pour les bénéficiaires et les employeurs, afin de souligner notamment les obligations de ces derniers. La dernière reprend le mode de fonctionnement du CPF à destination des directions d'entreprise, Les obligations patronales dans le cadre du Dif…