Gestion des ressources humaines - Centre Inffo

Un observatoire des compétences pour les organismes de formation du BTP Contenu protégé

Horizon Compétences. C’est le nom de l’observatoire lancé par le CCCA-BTP pour aider les organismes qui forment aux métiers du BTP à gérer et anticiper les compétences de leurs équipes. Une première cartographie...

Par Estelle Durand - Le 23 juillet 2024.

« La réforme de 2018 toujours pas vraiment opérationnelle » (Garf) Contenu protégé

Seuls 37 % des responsables formation d’entreprises interrogés à l’occasion du baromètre Garf (Groupement des acteurs et responsables formation)- Sowesign-Formaeva, estiment que la réforme de 2018 est aboutie....

Par Laurent Gérard - Le 04 avril 2024.

Corner de l'innovation
Entreprises : la mobilité interne, quelles perspectives  ?

Si l’on savait que le recrutement constituait un enjeu crucial pour les DRH, dans un contexte de pénurie d’un grand nombre de profils et de « guerre des talents », l’étude réalisée de mars à juillet 2022 par...

Par Elisabeth Dartigues - Le 28 août 2023.

Gestion des parcours professionnels à l'Afpa, un chantier d'envergure Contenu protégé

L'Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes (Afpa) s'est dotée, au mois de septembre, d'un accord de gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP). Sa mise en œuvre sera longue...

Par Emmanuel Franck - Le 07 février 2023.

Intégrer la sécurité dans l'apprentissage des gestes professionnels Contenu protégé

Comment mieux enseigner la santé et la sécurité au travail ? s’interrogeaient les participants du colloque « la formation continue en santé et sécurité au travail » mardi 15 novembre. Patrick Mayen, enseignant-chercheur...

Par Sarah Nafti - Le 17 novembre 2022.

Modification des aides d'Etat pour le dispositif PCRH

Un nouveau cadre de mise en œuvre de la prestation de conseil en ressources humaines est mis en place qui modifie les paramètres de cofinancement de l’Etat, élargit les thématiques d’intervention et renforce...

Par Nathalie Blanpain - Le 30 septembre 2022.

En Nouvelle-Aquitaine, l’Apec et l’Opco Akto s’unissent pour changer les représentations des recruteurs. De gauche à droite : Laëtitia Niaudeau, DGA Apec ; Didier Bialoux, président du comité paritaire régional ; Danielle Sancier, déléguée régionale Apec ; Maxime Bonpays, directeur régional Akto Nouvelle-Aquitaine ; Véronique Dubois, directrice de la communication Apec.

En Nouvelle-Aquitaine, l'Apec et l'Opco Akto s'unissent pour changer les représentations des recruteurs Contenu protégé

Pour accompagner les entreprises et la mobilité des cadres, les deux organismes renouvellent leur partenariat. Ils entendent continuer de s’appuyer sur leur complémentarité pour, entre autres choses, développer...

Par Sophie Massieu - Le 04 avril 2022.

Les compétences comportementales, alternative au tout CV (Sommet de l'inclusion) Contenu protégé

Le Sommet de l’inclusion économique, organisé lundi 29 novembre par la fondation Mozaïk, a convié des responsables d’entreprise (Picard, Accenture, One Point, Indeed), de l’APEC (Association pour l’emploi des...

Par Catherine Stern - Le 01 décembre 2021.

Les trois quarts des directeurs des ressources humaines demandent une réforme de la formation professionnelle... Contenu protégé

Interrogés par leur association professionnelle, les DRH demandent une réforme de la formation pour davantage de simplicité et un meilleur accès des entreprises aux financements mutualisés.

Par Emmanuel Franck - Le 20 octobre 2021.

Les directeurs des ressources humaines mobilisent largement la formation continue depuis le début de la crise Contenu protégé

Pour les deux tiers des DRH interrogés par Cegos, la crise sanitaire est une opportunité de renforcer la politique de formation.

Par Emmanuel Franck - Le 24 juin 2021.