Opco (opérateur de compétences) - Page 10 sur 36 - Centre Inffo

Atlas lance un outil pour calculer le coût du recrutement d'un apprenti

Le simulateur proposé par l’opérateur de compétences Atlas permet de calculer le coût du recrutement d’un apprenti et le reste à la charge de l’employeur. Une version intégrant les contrats de professionnalisation...

Par Estelle Durand - Le 25 août 2022.

Plus de 400 000 stagiaires formés en 2021 grâce à Opco Mobilités Contenu protégé

Le nombre de bénéficiaires des actions de l'opérateur de compétences des métiers de la mobilité a augmenté de 31 % entre 2020 et 2021, signe du « dynamisme des politiques paritaires engagées », selon son dernier...

Par Sarah Nafti - Le 28 juillet 2022.

Ocapiat a engagé près de 1,2 milliard d'euros en 2021

L’opérateur de compétences de l’agriculture, de l’agroalimentaire et de la pêche a financé plus de 60 millions d’heures de formation et engagés plus d’un milliard d’euros en 2021, selon les premières données...

Par Estelle Durand - Le 26 juillet 2022.

Mayotte : 3 EDEC pour améliorer la professionnalisation des salariés

L’île de Mayotte est en proie à une double difficulté : un taux d’illettrisme particulièrement élevé conjugué à un manque d’appétence de la part des entreprises et salariés pour la formation professionnelle....

Par Jonathan Konitz - Le 11 juillet 2022.

« Les Opco au défi de la transition écologique » (Marième Diagne)

La loi climat et résilience du 22 août 2021 a confié aux opérateurs de compétences une nouvelle mission d’informer et d’accompagner les entreprises face aux enjeux liés à la transition écologique et a renforcé...

Par Laurent Gérard - Le 06 juillet 2022.

L'Opco EP enregistre une hausse de 24 % des entrées en alternance en 2021 Contenu protégé

Le bilan de l’alternance présenté récemment par l’opérateur de compétences des entreprises de proximité met en lumière les spécificités des secteurs d’activités qui relèvent de son périmètre. Ainsi 59 % des alternants...

Par Estelle Durand - Le 05 juillet 2022.

Valoriser le tutorat et recruter sur l'habileté pour sécuriser le parcours en alternance Contenu protégé

L'édition rennaise des « Rendez-vous de l'alternance » organisés par l'Ocpo santé s’est déroulée jeudi 30 juin. Quatre intervenants ont échangé des retours d'expérience qui répondent à la nécessité de « sécuriser le parcours » des stagiaires dans l'emploi.

Par Mikaël Faujour - Le 04 juillet 2022.

Réfugiés et travailleurs handicapés, une inclusion par l'alternance Contenu protégé

« Quels dispositifs partenariaux pour diversifier le recrutement des candidats et sécuriser les parcours en alternance ? » La dernière table ronde de l'étape rennaise des « rendez-vous de l'alternance » de l'Opco santé, jeudi 30 juin, réunissait quatre intervenants autour de l'inclusion. L'occasion de parler de dispositifs concernant les travailleurs handicapés et les étrangers sous protection internationale.

Par Mikaël Faujour - Le 04 juillet 2022.

Des dispositifs pour doper l'alternance dans la banque et la finance Contenu protégé

En Bourgogne Franche-Comté, seules 21 % des entreprises rattachées à l’opérateur de compétences (Opco) Atlas (banque et finance, assurance, comptabilité et conseil) recrutent en alternance. Pour favoriser cette...

Par Camille Jourdan - Le 29 juin 2022.

Banque, assurance, l'alternance progresse en Bourgogne Franche-Comté Contenu protégé

Pour l’avant-dernière étape de son tour de France, l’opérateur de compétences (Opco) Atlas a fait halte à Dijon. L’occasion de faire un point sur l’essor de l’alternance en Bourgogne Franche-Comté dans les métiers...

Par Camille Jourdan - Le 29 juin 2022.