Orientation professionnelle - Page 42 sur 55 - Centre Inffo

Circulaire DGEFP n° 2011-03 du 19 janvier 2011

Des précisions sont apportées sur les conditions de conventionnement des Missions locales par l'État pour 2011-2013 et sur le pilotage du Contrat d'insertion dans la vie sociale (Civis). accès au texte intégral Circulaire DGEFP non publiée Textes en référence : Loi n° 2005-32 du 18 janvier 2005, de programmation pour la cohésion sociale Décret N° […]

Par Nathalie Blanpain - Le 11 février 2011.

Basse-Normandie : des Ambassadeurs métiers, formation et VAE pour une meilleure orientation Contenu protégé

Yannick Soubien, vice-président en charge de la formation et de la politique de l'emploi au Conseil régional de Basse-Normandie a fait de l'orientation son cheval de bataille. Après avoir développé sur toute la Région des Esp'Oir (Espaces d'orientation et Intégration régionaux) le vice-président a lancé le 9 janvier dernier le réseau « Ambassadeurs Métiers, formation, […]

Par Agathe Descamps - Le 21 janvier 2011.

Stages en milieu professionnel des élèves de l'enseignement secondaire

Des précisions sont apportées sur les modalités d'accueil en stage ou lors de périodes de formation en milieu professionnel des collégiens et lycéens au sein de la fonction publique de l'État et des établissements publics non industriels et commerciaux.

Par Marie-Hélène Cauet - Le 17 janvier 2011.

Haute-Normandie : les recommandations du CESR sur l'orientation tout au long de la vie

Le Conseil économique et social de Haute-Normandie a décidé de se saisir de la question de l'orientation tout au long de la vie suite à un rapport qu'il a publié en 2007 intitulé « Prospective des modes de vie des jeunes », qui avait mis à jour le manque d'efficacité du système scolaire d'orientation. Le […]

Par Agathe Descamps - Le 16 janvier 2011.

Suivi des jeunes en "décrochage scolaire" : parution du décret d'application

Un décret précise les modalités de recensement des jeunes qui quittent le système scolaire sans diplôme ou qualification afin de mettre en place rapidement des solutions de formation, d'accompagnement ou d'accès à l'emploi.

Par Marie-Hélène Cauet - Le 06 janvier 2011.

« L'ARF réclame un véritable service public régional de l'orientation, de la formation et de l'emploi » (Alain Rousset, président de l'ARF) Contenu protégé

Le climat était plus que tendu le 5 novembre dernier au Palais des Congrès de Paris, où se tenait le 6ème congrès annuel de l'ARF. En effet, la réforme des collectivités territoriales a fait l'objet d'un accord en commission mixte paritaire et sera donc soumise au vote du sénat le9 novembre prochain, et à celui […]

Par Agathe Descamps - Le 09 novembre 2010.

Les métiers du commerce du sport recrutent

Pour certains, la rentrée n'est que l'occasion de préparer les prochaines vacances. C'est notamment le cas des professionnels du sport qui sont déjà à pied d'œuvre pour être en mesure de faire face au pic saisonnier des sports d'hiver. “Opportunités réelles et nombreuses", c'est ce que promet Jobmontagne.fr, le site des métiers de la montagne […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 octobre 2010.

Partenariat entre l'Agence du service civique et l'Education nationale

Une convention de partenariat a été signée entre l'Agence du service civique et le ministère de l'Éducation nationale. Cette convention doit notamment permettre, dans le cadre d'agréments demandés à l'Agence et délivré par le préfet de région : d'impliquer les volontaires du service civique dans des actions menées dans le milieu scolaire pour faciliter les […]

Par Nathalie Blanpain - Le 16 septembre 2010.

Corinne Dubost, l'expérience plus les diplômes

“Les salariés ne se rendent pas compte de la nécessité de sécuriser leur parcours." CDI, plans sociaux, CDD, intérim, bilan de compétences, cours du soir, Dif, Cif, etc., Corinne Dubost est incontestablement à l'aise pour évoquer la panoplie du travailleur contemporain. À 37 ans, elle a déjà tout connu et affiche un parcours construit sur […]

Par Nicolas Deguerry - Le 16 septembre 2010.

Développer son employabilité grâce au “e-portfolio"

Votre potentiel d'employabilité ne peut se réaliser qu'à deux conditions. La première est de savoir maintenir vos compétences au niveau requis par les standards du marché de l'emploi. La deuxième est de le faire savoir. Détenir un portefeuille de compétences sous format numérique, plus communément appelé “e-portfolio", peut vous y aider. Encore faut-il en être […]

Par Nicolas Deguerry - Le 16 septembre 2010.