Le projet de plan de formation distingue 3 objectifs et 2 catégories d'actions présentées au CE
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Si le plan de formation contient toujours des actions ayant pour objectif de concourir : à l'adaptation des salariés à leur poste de travail, au maintien de leur capacité à occuper un emploi, au développement des compétences, le projet de plan de formation présenté au comité d'entreprise comptera désormais deux catégories d'actions de formation. C'est […]
Par David Garcia - Le 08 janvier 2009.