Responsables formation/RH - Page 8 sur 13 - Centre Inffo

GPEC : Pour l'Unsa, le caractère facultatif du bilan d'étape professionnel « laisse à craindre que les salariés les plus fragilisés ne s'en emparent pas » Contenu protégé

Non invitée à la négociation sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, l'Unsa vient de faire connaître sa position sur le projet d'accord du 14 novembre soumis à la signature des confédérations syndicales représentatives au plan national (voir nos articles). Dans son édition du 1er décembre, [Unsa infos-> http://www.unsa.org/?UNSA-Infos-no448.html] estime que cet accord […]

Par Centre Inffo - Le 02 décembre 2008.

La France, bonne élève de l'Europe en matière de certifications Contenu protégé

Anne-Marie Charraud, rapporteure générale de la Commission nationale de certification professionnelle (CNCP), est formelle : « La définition des certifications est plus précise en France que dans le reste de l'Europe. Dès le début des années 90, les Français ont compris qu'on peut apprendre dans un tas de situations différentes. » Un état d'esprit qui […]

Par David Garcia - Le 21 novembre 2008.

L'avocat Cyril Parlant inscrit dans la jurisprudence l'obligation de maintien de l'employabilité du salarié Contenu protégé

L'avocat en droit social Cyril Parlant, avocat associé au sein du cabinet Fidal, responsable du pôle Droit de l'ingénierie de la formation, n'est pas près d'oublier l'arrêt de la cour de cassation du 23 octobre 2007. Ce jour-là, la Cour consacrait l'obligation pour l'employeur de maintenir l'employabilité du salarié. « L'obligation pour l'employeur d'assurer l'adaptation […]

Par David Garcia - Le 21 novembre 2008.

Le projet d'accord GPEC, « un texte très opérationnel, de nouveaux leviers de mise en œuvre » (Medef) Contenu protégé

Le Medef vient de faire connaître sa position sur le projet d’accord GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) soumis à l’approbation des syndicats à l’issue d’une ultime séance de négociation, vendredi 14 novembre (voir notre article).

Par Centre Inffo - Le 19 novembre 2008.

La CFTC réservée sur la portée réelle de l'accord GPEC Contenu protégé

S'il se réjouit des évolutions positives, au fil des négociations, du texte sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, Olivier Gourlé (CFTC) n'est pas pour autant prêt à signer les yeux fermés le projet d'accord ouvert à la signature des syndicats depuis vendredi 14 novembre (voir notre article). « La dissociation GPEC/PSE [plan […]

Par David Garcia - Le 19 novembre 2008.

Alain Lecanu (CFE-CGC) juge « positif » le projet de création d'un bilan d'étape professionnel Contenu protégé

« Pour moi, le texte n'est pas mal », a expliqué Alain Lecanu (CFE-CGC) au Quotidien de la formation, lundi 17 novembre. Le texte en question est le projet d’accord sur la gestion prévisionnelle des emplois et compétences, issu de la dernière séance de négociation entre organisations patronales et syndicales, achevée vendredi dernier en fin de soirée (voir...

Par David Garcia - Le 18 novembre 2008.

Les syndicats réservent leur réponse sur l'accord GPEC Contenu protégé

Les organisations syndicales et patronales ont achevé tard dans la soirée de vendredi 14 novembre la négociation sur la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) par un projet d'accord (voir notre précédent article). Les syndicats ont fait savoir qu'ils réservaient leur réponse mais d'ores et déjà la CFDT et la CFE-CGC affichaient leur […]

Par Centre Inffo - Le 17 novembre 2008.

Le Medef propose un portail dédié à la GPEC Contenu protégé

« De façon à permettre aux entreprises et aux salariés d'accéder aux différentes études réalisées en la matière par les organismes spécialisés tant au plan national qu'au plan professionnel ou territorial, et de pouvoir procéder à des études prospectives, les signataires du présent accord mettront en place un portail internet permettant l'accès direct à l'ensemble […]

Par David Garcia - Le 13 novembre 2008.

10 fiches conseils à destination des négociateurs GPEC (Unsa) Contenu protégé

C'est un véritable outil pour accompagner la négociation de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) dans les entreprises que l'Unsa vient de mettre en ligne sous la forme de "10 fiches conseil". Tous les aspects sont décortiqués, depuis la loi jusqu'au plan détaillé d'un accord, en passant par une typologie des accords déjà conclus, ou encore l'articulation entre GPEC et plan de formation (Consulter...

Par Centre Inffo - Le 22 octobre 2008.

L'Igas recommande une intervention de l'État auprès des PME pour y développer la gestion des ressources humaines Contenu protégé

Trois ans après la refonte de la politique contractuelle de l’État concrétisée par l’ordonnance n° 2005-731 du 30 juin 2005 sur la simplification et l'adaptation du droit dans la formation professionnelle et l'emploi, l’Inspection générale des affaires sociales (Igas)...

Par Béatrice Delamer - Le 20 octobre 2008.