Nouvelle-Aquitaine : un plan régional pour l'accès à l'emploi et l'aide au recrutement

Lors de l'assemblée plénière du 13 juin 2024, les élus du Conseil régional Nouvelle-Aquitaine ont voté un plan régional de mobilisation pour l'accès à l'emploi et l'aide au recrutement des entreprises en associant les partenaires de la formation et de l'emploi, les entreprises et chercheurs d'emploi. Le plan s'accompagne de l'ouverture d'un nouveau partenariat avec l'Association pour l'emploi des cadres (APEC).

Les trois priorités du Plan :

• Favoriser l'accès à l'emploi durable des Néo-Aquitains : améliorer l'accès à l'emploi des sortants de formation ; former pour recruter ; valoriser et soutenir la reprise et la création d'activité ; lever les freins périphériques au recrutement pour les personnes éloignées de l'emploi ;
• Agir avec et dans les territoires, pour faire émerger des solutions pour l'attractivité, le recrutement et la fidélisation des actifs : développer l'attractivité des métiers, des entreprises et des territoires ; apporter des réponses territorialisées aux difficultés de recrutement ; fidéliser et développer les compétences ;
• Fédérer autour d'une mobilisation régionale favorisant l'emploi et le recrutement : mobiliser et animer les partenariats ; écouter et dialoguer avec les usagers.

Ces 3 priorités et les pistes d'actions qui les déclinent sont nourries notamment par les concertations menées par la Région dans le cadre du renouvellement des cadres stratégiques opérés en 2022 et 2023 que sont, en particulier, le Schéma Régional de Développement Economique d'Innovation et d'Internationalisation (SRDEII) et le Contrat de Plan Régional de Développement des Formations et de l'Orientation Professionnelles (CPRDFOP).

Source : Conseil régional Nouvelle-Aquitaine, juin 2024